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长春市最低工资标准,长春市最低工资标准包括五险一金吗

长春市最低工资标准,长春市最低工资标准包括五险一金吗  第1张

1.2021长春人均可支配收入?

2021年长春最低工资标准上调为1780元每月,小时最低工资标准为19元每小时。

最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬,其组成不包含延长工作时间工资,劳动者在夜班、高温、低温、井下等特殊工作环境、条件下的津贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

最低工资标准是国家为了保护劳动者的基本生活,在劳动者提供正常劳动的情况下,而强制规定用人单位必需支付给劳动者的最低工资报酬。中华人民共和国劳动法规定,国家实行最低工资保障制度。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准每年会随着生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平的变化而由当地政府进行调整。

最低工资标准的确定和调整方案,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动保障行政部门会同同级工会、企业联合会或企业家协会研究拟订,并报经劳动保障部同意。

【法律法规】

《中华人民共和国劳动法》

第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。

用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。第四十九条 确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素:

(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;

(二)社会平均工资水平;

(三)劳动生产率;

(四)就业状况;

(五)地区之间经济发展水平的差异。第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。



2.长春市的最低工资是什么含义像我们单位这个月工资加过节补贴...

1、法定节假日加班的三倍工资的计算方式为:基本工资/21.75天/8小时*300%。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。



3.吉林省最低工资何时调整?

从今年七月一日起,吉林省将上调各地最低工资标准,平均涨幅为百分之十六点二九,调整后,长春地区最低工资标准为一千三百二十元。此次调整后,吉林省最低工资标准桉三个档次划分。长春、吉林市区为第一档,月最低标准一千三百二十元。松原、四平、辽源、通化、白山市区和延吉市、珲春市、前郭县为二档,月最低标准为一千二百二十元。白城市区、长白山管委会和其他县市为第三档,最低工资标准一千一百二十元。



4.吉林省长春市历年(2000-2011年)的最低工资标准是多少?

长春市区为510元/月,非全日制用工小时最低工资标准为4.2元/小时;
此最低工资标准的执行期为2006年5月1日至下一个调整日

四平、辽源、通化、白山、松原、白城市区和延吉、珲春市为460元/月,非全日制用工小时最低工资标准为3.8元/小时;其他县(市)为410元/月,非全日制用工小时最低工资标准为3.4元/小时。



5.我是吉林市XX最低工资多少钱一个月

通常情况下,如果对工资问题有异议,有以下维权方式,首先是双方协商,协商不成可以申请劳动仲裁,对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资,可以拨打12333维权。
更多复杂的工资相关法律纠纷问题,建议咨询专业律师。



6.长春的最低工资是多少

长春市最低工资标准目前是820元。根据吉林省“富民工程”的要求,今年还要再提高20%。据此计算,长春市的最低工资标准将达到980元。基本可以达到职工平均工资的35%左右。



7.长春的最低工资是多少?

在长春最低工资标准是 650元! 上面朋友说的450元是低保的最低保障! 这是只是最低标准,高于650元的也不会下调!



8.2013年长春最低工资标准是多少?

长春、吉林市区月最低工资标准为1320元,非全日制用工小时最低工资标准为11.5元,标准从2013年7月1日起执行



9.长春2013年最低工资标准是多少?

2013年7月1日起, 长春月最低工资标准为1320元,非全日制用工小时最低工资标准为11.5元




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