青岛理工大学教师待遇有多优厚？还真需要细数一番

教师这个行业，看起来是稳定但不够优渥，年轻人也不是很爱干。

但是在山东青岛理工大学，教师待遇可不容小觑。

下面，我们就来一一解析一下。

1. 月工资

上文中提到，已转正、担任辅导员的教师月工资能够拿到到手6000元。

6000元，已经远远超过了许多城市的平均水平。

这里，我们就可以看出青岛理工大学的优惠了。

如果能拿到高一点的职称，薪资自然也会更高。

2. 公积金

每个月都能够缴纳2000元公积金，这也许不算是很高了吧。

但是，如果你真的想要在青岛理工大学一直干下去，还是很值得一提的。

这点额外奖励，可以帮助你在退休后，过上更加优越的生活。

3. 津贴

每个月可以拿到1000元的津贴，而且发放10个月，这块钱也不容易挣到。

但是要知道，这是对你的工作业绩做出了认可，也是对你所做的贡献的一种奖励。

在青岛理工大学，认真工作还是能够获得回报的。

4. 取暖费

这个项目，包含了青岛理工大学人事部对教师的贴心关怀。

每年的取暖费，也能够拿到2000元以上，真的是让人松了一口气。

在外面，可不是每个单位都愿意这样照顾员工的。

5. 过节费

每年还有过节费，而且金额也在1000元左右。

说实话，在过年的时候，这笔钱还能够帮助您花费不少。

6. 年终奖

最后，青岛理工大学还会给教师发放年终奖，金额在2W左右。

对于很多教师来说，这都是不小的一笔额外收入。

总收入

加起来，青岛理工大学教师的总收入，都是达到10万以上的。

对于初级职称的教师来说，这样的收入，还是不错的。

总结

青岛理工大学教师的待遇，经过我们逐一分析，确实是相当优越的。

不管是工资还是其他福利待遇，都非常人性化且丰厚。

当然，这不代表着所有教师都能享受同样的待遇，还是需要在自己的工作中多多努力，才能得到更多的认可和回报。