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(第一次驻村自我介绍)分享我的驻村第一书记工作经历!

最近在网上看到很多地方在轮换驻村工作队,也有很多人在讨论驻村工作队存在的必要性。主要是很多人认为驻村工作队对于村上的作用几乎为零。我结合我的驻村经历和第一书记工作方式,和大家谈谈我驻村之后对于村上无形之中的影响。

(第一次驻村自我介绍)分享我的驻村第一书记工作经历!  第1张


(第一次驻村自我介绍)分享我的驻村第一书记工作经历!  第2张

我从2021年7月开始驻村,我的派出单位和许多单位一样,没有充裕的资金和项目来扶持。但每年通过我们自己主动联系项目,也基本上保持两到三个基础设施在村上落地,这些改变是大家肉眼可以看到的。

我对于村上无形之中的影响,主要是以下几个方面。

1.改变村干部工作方式。让一切工作更加公开透明,村干部不再是以往的关在党建室工作,工作怕村民知道,而是主动到群众家里去工作,把矛盾化解在第一时间化解。

2.传授了更多技能。村上的干部大多数是高中毕业,年龄都在40岁左右,不懂电脑,我每天在村活动中心,给村干部教电脑、办公软件的使用,现在很多干部已经完全可以自己处理日常报表,而且电脑办公也使用的非常成熟,我觉得这样的改变,只有村干部自己有体会。

3.让干部的治理村级思路更清晰。刚到村上的时候,村干部的想法就是没有大项目大建设在村里树不起威望。我给村干部提出的思路是以村庄人居环境治理为主,兼顾文化振兴,带动群众思想上团结奋斗,最后让群众共同参与村庄建设。我当时提出一个想法:产业发展和基础建设是一个村庄发展的强健体魄,文化思想塑造是村子的灵魂,人居环境治理就是塑造灵魂和强健体魄的桥梁。事实证明,我们的工作是正确的。




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