广州最低工资标准,2021年广州最低工资标准

1.2022年东莞最低保底工资是多少

广东省现行最低工资标准分为四类。
1、一类地区广州为2300元/月、深圳为2360元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为22.2元/小时;
2、二类地区珠海、佛山、东莞、中山为1900元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为18.1元/小时;
3、三类地区汕头、惠州、江门、湛江、肇庆为1720元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为17.0元/小时;
4、四类地区韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮为1620元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为16.1元/小时。

2.你好 请问广州最低工资的百分之80是多少钱

首先，公司转让协议书应当注意以下重要条款：
第一、写明甲方和乙方的基本信息，包括名称、地址等。
第二、写明经双方友好协商，本着公平的原则，达成一致的协议如下。
第三、写明内容：自某年某月某日起，某公司转让给某某，在此之前的债务与乙方无关，在执照转让期间甲方应配合乙方完成变更工作，变更时间为两个月(根据变更内容可以适当调整)，在变更过程中乙方不得擅自利用甲方资料作违法活动，否则一律后果由乙方自负，变更完后由双方点清资料交接完毕，一次付给预先定好的价格交付甲方，变更工作完成后，该企业的一切账务与甲方无关。
第四、此协议双方签字确认后生效。
其次，转让协议应当附上以下文件：
1、营业执照正本副本原件。
2、税务登记证正副本原件
3、组织代码证正副本原件及C卡。
4、银行开户许可证原件营业执照转让协议
5、验资报告。房屋租赁协议。
6、公司章程。
7、公章、财务章、合同章、发票专用章。人名章
8、发票领取本和支票领取本，未用完的支票及发票。首先，公司转让协议书应当注意以下重要条款：
第一、写明甲方和乙方的基本信息，包括名称、地址等。
第二、写明经双方友好协商，本着公平的原则，达成一致的协议如下。
第三、写明内容：自某年某月某日起，某公司转让给某某，在此之前的债务与乙方无关，在执照转让期间甲方应配合乙方完成变更工作，变更时间为两个月(根据变更内容可以适当调整)，在变更过程中乙方不得擅自利用甲方资料作违法活动，否则一律后果由乙方自负，变更完后由双方点清资料交接完毕，一次付给预先定好的价格交付甲方，变更工作完成后，该企业的一切账务与甲方无关。
第四、此协议双方签字确认后生效。
其次，转让协议应当附上以下文件：
1、营业执照正本副本原件。
2、税务登记证正副本原件
3、组织代码证正副本原件及C卡。
4、银行开户许可证原件营业执照转让协议
5、验资报告。房屋租赁协议。
6、公司章程。
7、公章、财务章、合同章、发票专用章。人名章
8、发票领取本和支票领取本，未用完的支票及发票。
《中华人民共和国合同法》第八十七条、第十二条规定

3.2021广州最低薪资?

从2021年12月1日起，我市全日制就业劳动者最低工资标准调整为2300元/月，非全日制就业劳动者最低工资标准调整为22.2元/小时。

　　二、在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准:

　　（一）延长工作时间工资；

　　（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；

　　（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

　　三、实行计件工资形式的用人单位，在科学合理确定劳动定额和计件单价的基础上，劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

　　四、健全最低工资和支付保障制度，推动将不完全符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者纳入制度保障范围。督促企业向提供正常劳动的劳动者支付不低于当地最低工资标准的劳动报酬，按时足额支付，不得克扣或者无故拖欠。

　　五、各区、各单位要严格执行最低工资保障制度。做好宣传解读，对于推动将不完全符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者纳入最低工资制度保障范围等新要求，要切实加大宣传引导力度。加强检查监督，畅通举报投诉渠道，密切关注新就业形态领域落实情况，对违反最低工资规定、超时加班等违法行为依法严肃查处，确保最低工资标准落到实处，切实维护劳动者的合法权益。

4.广州市最低工资标准？

广州市最低工资标准在2011年就复已经出台了，标准如下：
1、广州市（花都区、番禺区、南沙区、从化市、增城市除外）企业职工最低工资制标准为1300元/月，小时最低工资标准为7.47元／小时；非全日制职工小时最低工资标准调整为12.5元/小时。百
2、花都区、番禺区、南沙区、从化市、增城市企业职工最低工资标准为1100元/月，小时最低工资标准为6.32元/小时；非全日制职工小时最低工资标准调整为10.5元/小时。
3、广州市市（花都区、番禺区、南沙区、从化市、增城市除外）企业离岗退养人员离岗退养费、待岗人员待岗生活费最低保障线为1040元/月。
详见《关于调整我市企度业职工最低工资标准的通知》（穗人社发〔2011〕17号）

5.广州最低工资标准是多少?

省政府下发的《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》(以下简称《通知》)规定，调整后的一类最低工资标准为广州市，月最低工资标准为780元，折算的小时标准为4.66元。《通知》同时规定，市辖县以及县级市经济发展水平与市区差距较大的，可以执行低一类标准。按照这一规定，广州的增城、从化的最低工资标准为690元/月，而番禺、花都由于已经变成“区”，也将执行780元/月的最低工资标准。

6.国家规定广州的最低工资标准是多少？

其中市区为860元/月，花都、番禺、从化和增城为770元/月，每小时最低工资标准为4.94元；非全日制职工小时最低工资标准由7.5元/小时调整为8.3元/小时 花都区、番禺区、从化市、增城市企业职工最低工资标准由690元/月调整为770元/月，每小时最低工资标准为4.43元/小时；非全日制职工小时最低工资标准由6.6元/小时调整为7.4元/小时。

7.广州、深圳、东莞、惠州的最低工资标准是多少？

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广州最低工资标准：780元 折算小时标准为4.66元
深圳最低工资标准：810元 折算小时标准为4.84元
东莞最低工资标准：690元 折算小时标准为4.12元
惠州最低工资标准：600元 折算小时标准为3.59元

8.广州的保底工资是多少？

省政府已下发《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》，决定提高企业职工最低工资标准、非全日制职工小时最低工资标准(详见下表)，从4月1日起执行。新标准为五个档次，其中广州执行最高的第一类标准，从原780元/月提高到860元/月。调整后，广东的最低工资标准目前暂为全国最高。

9.广州最低工资多少？

广州市目前最低工资标准是2200元，加班双倍工资，工作时是8时制，周六日是休息日，计算：（2200元／22天／8时制＝约是12.5元每小时）．

广州标准每月上班时间共：8时＊22天＝176时

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