公积金1300工资估计有多少「1300的公积金工资多少」

1.工资每月1300公积金贷款可以带出多少

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住房公积金贷款额度要综合计算才可以确定的。
公积金贷款额度的计算，要根据还贷能力、公积金贷款房价成数、住房公积金账户余额和贷款最高限额四个条件来确定，四个条件算出的最小值就是借款人最高可贷数额。计算方法如下:
按照还贷能力计算的贷款额度：【（借款人月工资总额+借款人所在单位住房公积金月缴存额）×还贷能力系数-借款人现有贷款月应还款总额】×贷款期限（月）。使用配偶额度的，【（夫妻双方月工资总额+夫妻双方所在单位住房公积金月缴存额）×还贷能力系数-夫妻双方现有贷款月应还款总额】×贷款期限（月）。其中还贷能力系数为40%，月工资总额=公积金月缴额÷（单位缴存比例+个人缴存比例）；
按照房屋价格计算的贷款额度：贷款额度=房屋价格×贷款成数。其中贷款成数根据购建修房屋的不同类型和房贷套数来确定；
按照住房公积金账户余额计算的贷款额度，职工申请住房公积金贷款的，贷款额度不得高于职工申请贷款时住房公积金账户余额（同时使用配偶住房公积金申请公积金贷款，为职工及配偶住房公积金账户余额之和）的10倍，住房公积金账户余额不足2万的按2万计算；
按照贷款最高限额计算的贷款额度，使用本人住房公积金申请住房公积金贷款的，贷款最高限额40万元；同时使用配偶住房公积金申请住房公积金贷款的，贷款最高限额60万元。使用本人住房公积金申请住房公积金贷款，且申请贷款时本人正常缴存补充住房公积金的，贷款最高限额50万元；同时使用配偶住房公积金申请住房公积金贷款，且申请贷款时本人或其配偶正常缴存补充住房公积金的，贷款最高限额70万元。

2.青岛公积金带款额度？我现在一个月公积金1300，已经工作6年，公积金余额6万，如果买一手房在青岛，

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1300元，不少了。
今年新政策，的确公积金贷款最高可贷款60万，不过贷款额度多少，根据你购房金额，公积金缴纳比例，年龄，贷款时间，个人还是夫妻双方共同等因素制约，取计算所得的最小值，和你公积金余额没关系。
下面这个是额度计算。
依据公积金缴交基数计算的贷款额度，其中公积金缴交基数计算的贷款额度为申请人公积金月缴存额÷住房公积金缴存比例×12×额度计算年限×40%+申请人配偶公积月缴存额÷住房公积金缴存比例×12×额度计算年限×40%【额度计算年限为申请人及其配偶申请之日距法定退休年龄后5年(男65，女60)的年限，额度计算年限最长不超过30年】。

就拿你举例，你30岁，单身，可贷款年限按照30年计算，缴存比例按照10%计算，你可以贷款为
1300÷10%×12×30×40%=1872000。所以，根据计算，你可以最高贷款187万，但受政策限制，最多也就能贷款60万，按照第一套房政策，首付30%，这样你如果完全公积金贷款的话，也就买80多万的房子吧，新房市内四区很少了。
余额等你买房子拿到房产证或缴纳房产税后，就可以提出来了。

3.1300元底薪五险一金缴纳比例是多少?

您好，关于1300元底薪五险一金缴纳比例是多少？这个问题，我的解答如下,
1.养老保险缴费比例：单位21(全部划入统筹基金)，个人8(全部划入个人帐户)
2.医疗保险缴费比例：单位9，个人23元
3.失业保险缴费比例：单位2，个人1
4.工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5,你自己一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.52之间
5.生育保险：单位每个月为你缴纳1,
6.住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10。

4.个人交1300社保单位交多少?

如果个人每个月按照1300缴纳社保的话，那么单位按着比例应该交的更多，因为单位给员工交的五险一金，里面包括有养老保险，医疗保险。失业保险，工伤保险，生育保险和住房公积金，因为养老保险，每个月单位给你交的是18%。医疗保险单位交的是8%，失业保险是2%。工伤保险是2%，再加上10%的住房公积金，这样就是30%，这样单位每个月给你缴纳的社保就将近有4000块钱，如果按着养老保险多交，多得少交少得的原则，这样你退休了以后，你的养老金也会很高的，你的工资基数比较高，虽然单位给员工缴纳的养老保险都是按照最低档交的，这也是根据你的工资你姐给你算的养老保险。

5.公积金1130工资多少

住房公积金的缴存方式：
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；
有条件的城市，可以适当提高缴存比例；
具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准；
城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算；
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；
逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

6.公积金每月扣650是什么水平?

中等水平。按照国家公积金管理规定，职工缴纳公积金的标准为:员工上年度平均工资最高不超过24%。既个人缴纳12%，单位缴纳12%，如果员工每月缴纳的公积金为650元，单位同样缴纳650元，则员工月缴纳公积金数额为1300元。

按24%缴纳标准计算员工每月工资是5800元左右，结合天津市职工工资水平，员工月缴纳公积金650元只能算中等水平。

7.住房公积金基数是1300应该缴纳多少钱的住房公积金啊，这个我比较疑惑我的基本工资是1300，绩效是1300

社保基数1300元的话，缴纳的公积金是130元，公积金是以为社保基数单位部分出5%，个人部分出5%来计算的，加起来也就是社保基数的10%，这是最低的，当然高的话单位部分可以提高到20%，个人部分也是20%，不过这个社保的基数和费用也就随之提高
如有社保方面不明的，或想挂靠社保的，可联系本账号

8.就是我的工资，扣除五险一金只有1300多

通常情况下，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资，可以拨打12333维权。
更多复杂的工资相关法律纠纷问题，建议咨询专业律师。

9.事业单位技师公积金交多少?

事业单位技师公积金根据自己的基本工资而定的。技师相当于中级职称，按照正常标准的话公积金双方在1300左右。这都是和国家的相关政策相互挂钩的。事业单位属于国家工作人员，标准是有严格规定的。公积金基本上不会有大的变化，不过不同地区的公积金也是有差别。

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