个人全额缴纳社保费用(中山个人缴纳社保费用是多少)

1.个人应缴纳社会保险费多少

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问：个人应缴纳社会保险费多少
答：1、正常的。社保查询到的是养老保险个人账户金额，医保是通过医保卡查询，其余是查不到的，只要参保状态正常就行。

2、你自己可以算出自己需要缴多少费用的，只要扣费没有错就行了。向公司问清楚你的缴费基数，缴费比例一般如下：
养老保险：单位20％，个人8％；
医疗保险：单位8％，个人2％；
失业保险：单位2％，个人1％。
工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，各在1%左右，个人不需要缴纳。单位所缴比例，各地区略有差别，以当地规定为准。

缴费金额=缴费基数*缴费比例。个人交的与单位交的都可以算出来的。三险是哪三险，养老，失业，医疗吗？你到社保查询的是这三险吗？如果你到社保查询的和你在单位扣除的是一致的，那就是你们单位截流了。是否还有住房公积金?三险应该是养老，失业，医疗，这三部分不是在一个帐户的，你查的应该是养老险，肯定会低于155啊。另外的医疗是可以查自己的医疗卡帐户的。失业是查不到的。社保包括5险，需要个人缴费的是养老、失业、医疗3险。这3险由个人和单位共同缴费。其中养老保险按照一定比例划入你的个人账户，作为将来计算退休费的依据，其余作为统筹基金，划入统筹账户。因此你查到的可能是你个人账户里面的钱。具体害珐愤貉莅股缝瘫俯凯可以到当地社保经办机构咨询，他们会给你明确答复的。请参考《社会保险费申报缴纳管理暂行办法》第十三条社会保险经办机构对已征收的社会保险费,根据缴费单位的实际缴纳额{包括代扣代缴额}、代扣代缴明细表和有关规定,按以下程序进行记帐:
（一）个人缴纳的基本养老保险费、失业保险费和基本医疗保险费,分别计入基本养老保险基金、失业保险基金和基本医疗保险基金,并按规定记录基本养老保险和基本医疗保险个人帐户;
（二）单位缴纳的社会保险费按照该单位三项基金应缴额的份额分别计入基本养老保险基金、失业保险基金和基本医疗保险基金

像你说的个人缴纳的没有完全进个人账户的，其差额是不是失业保险金？如果发现有不符合国家规定的做法，你有权利到你们当地的审计机关和劳动和社会保障局等部门反映。

2.全额缴纳五险一金什么意思?

全额缴纳五险一金就是按实际工资缴纳保险了。五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险一金”是法定的。

　　个人不能全额交五险一金。

　　社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。比如你发工资7500元，交五险一金，个人需交养老金8％600元，单位需交20％1500元；个人需交医保2％150元，单位交8％600元；工伤险单位交1％75元，个人不交；生育险1％75元，个人不交；失业险1％，个人交0.5％37.50元，单位交37.50元。

　　综上所述单位每月应缴总额为2287.50元，每年是2287.5.50X12＝27450元；个人每月交787.50元，每年是787.50X12＝9450元。因国家规定投保级数最低60％，最高300％。个人投的多，单位就投的多，退休时，退休工资就高。

　　退休后的工资怎么算？

　　根据最新的退休工资计算办法，职工退休时的退休工资由两部分组成：

　　退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资

　　个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）

　　基础退休工资 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

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3.自费社保一年需交多少

第一档：当地平均工资的80%；
第二档：当地平均工资的100%；
第三档：当地平均工资的200%；
第四档：当地平均工资的300%。确定缴费基数后，可以确定自己年缴费金额。年缴费金额等于月缴费金额乘以12等于月缴费基数乘以缴费比例乘以12。《社会保险费征缴暂行条例》
第十二条规定，缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费，社会保险费不得减免。退伍军人跟普通市民一样自己交钱办理养老保险，缴纳养老保险费到60岁之后开始享受养老金。达到退伍军人的服役年限(军龄)可以作为“视同缴费年限”，即参军的10虽然没有缴纳养老保险费，但视同已经缴纳，就是说在缴纳保险费年限的基础上多算10年。

4.个人交社保一年多少钱

社保缴费比例
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。

5.全额缴纳社保怎么扣费?

五险中医疗保险、养老保险和失业保险由单位和个人共同缴费，工伤保险和生育保险由单位全额缴费，个人需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险和0.5%的失业保险，如果月工资在4000元左右的话，一个月大概需要交420元。五险的具体缴费比例如下：

1、养老保险：单位缴费20%，个人缴费8%;

2、医疗保险：单位缴费10%，个人缴费2%;

3、工伤保险：单位缴费0.2-1.9%，个人不缴费;

4、生育保险：单位缴费1%，个人不缴费;

5、失业保险：单位缴费1%，个人缴费0.5%。

6.社保个人需缴多少钱

社保一年的费用具体是多少每个城市都是不一样的，养老保险是个人缴纳11%，医疗保险是个人缴纳8%，失业保险全部是单位缴纳，生育保险个人缴纳3%，工伤保险个人缴纳2%，其他的全部都是单位缴纳。 通常的社保共包括五项，但对于个人自行交纳的社保其实只有两项，大部分地方养老保险一般按当地(一般指地区级)平均工资的20%交纳，对于其他四项保险医疗保险就到社区去办更实惠，失业和工伤保险根本就不存在，生育保险是在社保局办理了上述四保险后配送的，不需要交钱。有的地方将养老保险和医疗保险捆绑在一起交，具体比例差不多26%左右。

7.个人缴纳社保多少钱？

根据缴费比例而定。
养老保险缴费：
个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时，将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。
医疗保险缴费：
按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳。

8.个人缴纳社保费用

如果你去的新单位可以给你缴社保，你可将现在的社保转到新单位，不过手续较为麻烦。你也可以自己交社保，自己叫只需缴纳养老和医疗两种就行，缴费根据基数不同，所缴金额也不同，你可以要求找最低基数缴纳，估计一年在6000元左右。

9.社保社费用包括公司和个人部分都由公司全额缴交

公司为员工缴纳的社保（社保费用全额从员工工资中扣除，不分单位部分和个人部分）及个税可以按照应付职工薪酬或者管理费用爱做账。
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