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合肥市社保个人缴纳多少钱(南京市个人缴纳社保多少钱)

合肥市社保个人缴纳多少钱(南京市个人缴纳社保多少钱)  第1张

1.合肥市五险一金的比例(单位交多少,个人交多少?)?

1、养老保险缴费比例

合肥市社会养老保险单位缴20%;个人缴费比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。退休后养老金领取总额=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=(上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%,个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数。

2、医疗保险缴费比例

合肥市城镇职工基本医疗保险单位缴费的比例由8%调整为7%,个人缴费比例2%不变。

3、生育保险缴费比例

合肥市城镇职工生育保险企业的缴费费率由0.8%调整为1.0%,职工无需缴纳。而国家机关、全额拨款事业单位的缴费费率仍为0.4%。其他用人单位可选择1%或0.4%费率。

4、工伤保险缴费比例

单位缴费费率由之前的0.5%下降至0.4%,职工个人不用承担费用。

5、失业保险缴费比例

全市参保单位失业保险费率降至2%。即单位按照本单位工资总额的1.5%缴纳失业保险费;职工按照本人工资的0.5%缴纳失业保险费,由单位从其工资中代扣代缴。目前合肥市失业保险仍按照这个比例缴纳。

6、公积金缴存比例

按照惯例,合肥市每年7月1日都会调整住房公积金的缴存基数根据通知,合肥市凡住房公积金缴存比例高于12%的缴存单位,一律予以规范调整,不得超过12%。



2.2021年合肥社保补缴基数?

合肥市人社局网站消息,近日合肥市调整了2020年的社保缴费基数范围。

  调整后,2020年合肥市社保缴费基数(月)上限为16365.72元,下限与2019年标准相同,为3017.01元。

  社保缴费基数范围调整的背景及影响

  社保缴费基数范围由当地上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%到300%得出。

  而2019年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为5455.24元/月,因此,社保缴费基数范围调整为3017.01-16365.72元。

  同时,从2020年1月1日起,安徽省企业职工基本养老保险结算年度(当年7月1日至次年6月30日)调整为自然年度(每年1月1日至12月31日)。即是个人社保缴费基数的使用期限从每年7月到来年6月,更改为每年1月到12月。

  社保缴费基数范围调整后,合肥市将对截止到2021年3月24日仍在单位正常缴费,且在2020年度社保缴费基数申报稽核名单中的人员,即是个人社保缴费基数受到上下限范围影响的人员,按照新公布的2020年度缴费基数上下限进行差额补收或补退。

  其中,该差额补收费用将显示在各单位2021年4月份社保缴费核定单中。相关补收费用应及时补交。相关补退将直接抵扣于应缴费用中



3.合肥个人交社保,按最低标准算是多少钱一个月,不包括医保,因为医保不允许补的。狠

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缴费个人以本人上年度月平均工资收入作为当年7月至次年6月期间的社会保险缴费基数。月平均工资收入低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的,按60%计算;超过300%的部分不计入缴费基数。

http://www.ahhfld.gov.cn/n1105/n32819/n169066/n169927/n170038/5420690.html
http://www.ahhfld.gov.cn/n1105/n32819/n169066/n169927/n170038/5423037.html



4.合肥地区的社保每月需要交纳多少钱?

目前合肥社会保险暂行缴费费率

1.基本养老保险:单位缴费费率为19%,职工个人缴费费率为8%。

2.基本医疗保险:企业和其他用人单位缴费费率为 8%。职工个人缴费费率为2%。

3.失业保险:单位缴费费率为0.5%。职工个人缴费费率为0.5%。

4.工伤保险:根据行业风险程度,确定单位的基准费率,基准费率控制在0.2%—1.9%之间,并根据用人单位工伤保险费使用情况等因素每一至三年进行浮动。职工本人不缴费。

5.上述各险种费率,如有调整,按国家、省、市相关文件规定执行。



5.合肥市社保交18年能拿多少?

目前当地的平均薪资为6500元,累计缴纳满18年的社保,养老金个人账户余额为50000元,社保缴费指数为60%,那么,其每个月可以领取的基础养老金金额为:6500*(1+60%)/2*18*1%=936元;个人账户的养老金为:50000/139=359.71元。也就是说,退休后每个月可以领取936+359.71=1295.71元。当然,这也只是通过计算得出的标准,具体每个月实际到账多少,还是以社保卡为准。



6.合肥社保缴纳多少钱的,规定是什么的呢

养老保险:单位承担比例20%,个人承担比例8%
  医疗保险:单位承担比例8%,个人承担比例2%
  失业保险:单位承担比例2%,个人承担比例1%
  工伤保险:单位承担比例0.5%—2%,个人不缴费
  生育保险:单位承担比例0.5%,个人不缴费
  公积金:单位承担比例8%—12%,个人承担比例8%—12%
以上是合肥社保缴纳多少钱的解答



7.2021年12月安徽合肥社保缴费多少?

目前合肥的社保档次分为成都城镇社保、农村社保,最低缴纳基数是3429.11元。每个人选择的缴纳基数不同,这也是产生不同费用的主要原因。

以2021年11月份的合肥本市城镇社保,最低缴纳基数3429.11元来计算,社保费用是1163.76元,其中公司部分需要缴纳的费用共803.7元,职工个人部分需缴纳360.06元。



8.2018年合肥市最低标准的社保,单位和个人应缴纳的费用具体是多少?

缴费费率,养老:公司20%,个人8%。
失业:公司2%,个人1%。
医保:公司8%+15元(医疗大病救助),个人2%。
工伤:0.5%~2%
生育:0.8%。
缴费基数乘以相应的费率就是公司和个人应该分担的部分。



9.合肥社保个人缴费基数

如果是企业职员缴费,公司和个人是承担的比例是不一样的,其实这个缴费基数的确定和你的工资不怎么挂钩,因为单位缴纳的时候,是会选择市人年度人均工资作为根据的,然后再调上下限;不会因为少数人变更!




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