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2022年最新房贷利率4.35%,公积金利率3.25%
一、单位与个人五险一金缴费比例1、养老保险缴费比例:单位21(全部划入统筹基金),个人8(全部划入个人帐户)。
2、医疗保险缴费比例:单位9,个人23元。
3、失业保险缴费比例:单位2,个人1。
4、工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5,职工个人一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.52之间。
5、生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1,职工个人一分钱也不用缴。
6、住房公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10。用人单位按工资的12办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12。
二、、五险一金的缴费基数说明五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60300之间来核定的,具体表现为:
1、上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300及以上的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的300计算
2、上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60及以下的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的60计算
3、上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60300之间的,按照实际工资申报五险一金缴纳基数。
住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度,即上年1月至12月。
住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准,不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。
【温馨提示】社保缴费基数也叫社会保险缴费基数,是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。社会保险缴费基数×缴费比例应缴社会保险费。
三、五险一金计算公式养老保险缴费基数×8(个人缴纳比例)缴费基数×20(单位缴纳比例)
医疗保险缴费基数×2(个人缴纳比例)缴费基数×12(单位缴纳比例)
其他社保项目和住房公积金也是按照上面的计算公式计算,其中五险一金缴费的基数,则是按照员工本人上一年月平均工资来计算。
社保缴费基数6000是属于中等的缴费档次,按照缴费基数6000去进行缴费,公司和个人需要缴纳的费用都会更高一些,待遇也会更高一些。
缴纳6000元的缴费基数,也意味着我们的工资水平可能更高,或者是当地的社平工资水平比较高。
因为我们个人的缴费基数是按照我们个人工资水平去进行确定的,公司的缴纳基数按照公司职工的月平均工资去进行确定。
而当地整个地区的缴费基数,则是按照当地的社平工资水平确定。
二、社保缴费基数是什么意思
社保缴费基数指的是职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。
我们所缴纳的社会保险费用就是等于社保缴费基数乘以缴费比例。
社保缴费基数是有上限和下限的区别的,这个上限和下限具体就是根据当地社平工资水平确定,一般是当地社平工资的60%~300%。
用人单位和个人的缴费基数,按照用人单位职工月平均工资和个人月平均工资去进行缴费。达不到当地最低缴费基数的,按照当地最低缴费基数进行缴纳,高于当地最高缴费基数的,按照当地最高缴费基数进行缴纳。
东莞社保每月扣696元是2档
城镇个体参保人员养老保险缴费标准分为最低档326.8元、一档490.2元、二档653.6元、三档817元一共4个档次。1至5月期间已申报缴纳了基本养老保险费的城镇个体参保人员,其申报的缴费档次与公布数据对应缴费档次之间的差额部分,本人应当在12月24日前足额缴纳。
<p>2、对应的4个档次,1~5月每月应当补缴基本养老保险差额39.4元、59元、78.8元、98.4元。<p>城镇个体参保人员申报职工基本医疗保险、大病医疗互助补充保险、生育保险缴费基数涉及的上一年成都市职工平均工资,从6月起按47644元执行。
东莞社保可不是扣三百多,如果您是缴三百多,准确讲应该按东莞社保最低档缴纳的,是个人扣三百多,公司缴七百多,合计一千出头的样子,但2022年似乎在给企业减负,目前个人加公司,总计扣缴910左右,社保好处多,五险齐全,缴费期间医保在社区门诊报销比例可能报销70%左右的,个人才负担30%,极大减轻了打工人的负担,并且如果在东莞缴纳10年养老保险,总计社保缴满15年,到达退休年纪后,就可在东莞申请退休领取退休公资,东莞退休工资也肯定比内地高啦!这可是我们打工人最实打实的保障,所以社保必须缴,年限能多缴就多缴,好处多多!
本文由可牛信用于2022-09-29发表在可牛信用 版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 297998376@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
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